事業所内・企業内・院内保育所に関するQ&A

委託料はどれくらいかかりますか？	想定される利用者数や施設規模により変動いたします。弊社では無料見積りを行っておりますのでまずはご相談ください。
委託料はどのように算出されるのですか？	保育士の配置基準にのっとり、余分な経費がかからないようお子さまの人数に合わせて無駄なく保育スタッフを配置いたします。助成金のご活用も含めた効率的な運営のご提案をいたします。
在籍中の利用希望者だけでは少人数しか子どもが集まりません。開設後、本当に利用者は集まるのでしょうか？	開設前に従業員にヒアリングを行います。その上で少人数でスタートした場合でも、従業員同士の情報交換⇒認知によりほとんどの保育室が一年ほどで定員近くまで集まります。実際に「子育て」が離職理由の上位に挙げられることからも、従業員間での注目度は高いと言えます。また、「子育て」との両立ができる職場として他社・他院と差別化ができ、お子さまがいる方やいずれ出産を考えている方も含めた新規採用～その後の保育室利用につながります。
直接運営している保育室を委託に切り替えたいのですが、引き継ぎが心配です。	切り替え時の懸念すべき点として、現在勤務中の保育職員の処遇と保護者への配慮が挙げられます。各保育士とは個別に面談をした上で、待遇面や保育方針が合う場合には当社の保育スタッフとして引き続き勤務をお願いしています。また、環境の変化により園児や保護者に不安が生じないよう、保護者説明会を開きスムーズに移行できるよう充分に配慮します。
自社で保育室を運営中です。保育時間・日数を増やしたいのですが・・・	すでに保育室を運営中で夜間保育や休日保育といった運営時間の延長をお考えであれば、延長部分のみの運営もお任せいただけます。もちろん、そこから全面委託への切り替えも可能です。状況に応じた保育室運営を承りますので、まずはご相談ください。無料にて御見積りいたします。

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